Rauma Marine Constructions työnantajana
RMC panostaa suomalaiseen työhön ja laatuun sekä sen turvaamiseen myös tulevaisuudessa. RMC haluaa omalla toiminnallaan olla luomassa työpaikkoja Suomeen.
Työilmapiirimme perusta on hyvä yhteishenki ja toisiaan kunnioittavat työkaverit, joita johdetaan oikeudenmukaisesti. Yhtiössä tunnistetaan ja kunnioitetaan erilaisuutta. Vastuu hyvästä työilmapiiristä kuuluu kaikille.
Tyytyväisyysbarometrin (2017) mukaan RMC:n työntekijät tuntevat itsensä arvostetuiksi, niin työntekijöinä kuin työkavereinakin. Yhtiön tulevaisuudennäkymiä pidetään hyvinä. Työympäristössä parhaana pidetään mahdollisuutta keskustella työtovereiden kanssa päivittäin. Samoin kehutaan työympäristön turvallisuutta ja avoimuutta. Melkein kolmannes RMC:n työntekijöistä on jo suositellut RMC:tä työnantajana, ja reilu puolet suosittelisi kysyttäessä lämpimästi.
Raumalaisella telakalla ja siellä toimivilla yhtiöillä on pitkät perinteet. Näistä perinteistä ammentava RMC tarjoaa jatkuvasti uramahdollisuuksia niin laivan- ja teräsrakentamisen kuin suunnittelun ja myynninkin ammattilaisille sekä intoa täynnä oleville uusille lupauksille. Laivue 2020 -hanketta varten perustetun mentorointiohjelman tarkoituksena on juurikin siirtää telakalla jo olevaa osaamista seuraaville sukupolville. On tärkeää, että tietotaito ja osaaminen saadaan säilytettyä ja siirrettyä eteenpäin.
Rauma Marine Constructions tarjoaa sinulle aitiopaikan alan johtavien toimijoiden joukossa.